为了确保企业在生态文明建设中的责任落实，提升专业技术人员和管理层的业务能力和管理水平，同时帮助员工掌握必要的知识和技能，以提高工作效率，兴泸污水公司于2019年7月8日举办了第一期基层员工综合能力提升培训班。这次培训吸引了来自各部门、分（子）公司的53名基层员工参与，其中包括外聘讲师和内部训练师。
开班仪式由副总经理贺萍主持，总经理易其江、财务总监及工会主席黄亚出席。易其江在致辞中强调，为适应未来行业发展，每位员工必须明确自己的角色并发挥所长。同时，公司将加强对基层员工的学习活动，使之通过有计划、针对性的多层次与形式进行训练与培养，从而促进人才成长。
培训采用“授人以渔”的方式，让学员们在八天脱产期间，与讲师紧密交流互动，并提升了他们的综合能力。内训师及外聘老师结合实际岗位经验，对工作分享理解，并耐心回答学员提出的问题。整个培训过程充满活力，一致获得好评。
此次培训增强了学员对企业文化、环保知识以及操作技能等方面的认知，我们将持续推动学习型企业文化建设。“诚信、和谐、环保、发展”是我们核心价值观，我们作为兴泸污水公司的一份子，要不断深化学习创新思维，立足岗位，为企业可持续发展做出贡献。
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