在兴泸水务旗下绽放的共同成长之旅谈谈旅游业未来发展的新趋势它是怎样悄然展开的

为了确保企业在生态文明建设中的责任落实,提升专业技术人员和管理层的业务能力和管理水平,同时帮助员工掌握必要的知识和技能,以提高工作效率,兴泸污水公司于2019年7月8日举办了第一期基层员工综合能力提升培训班。这次培训吸引了来自各部门、分(子)公司的53名基层员工参与,其中包括外聘讲师和内部训练师。

开班仪式由副总经理贺萍主持,总经理易其江、财务总监及工会主席黄亚出席。易其江在致辞中强调,为了适应行业未来的发展趋势,每位员工都需要明确自己的角色并发挥所长。此外,他还指出公司将加大对基层员工的学习支持,对他们进行有计划、针对性的多层次多形式的培训与培养,为人才成长提供良好的环境。

通过八天脱产的全程深度学习,不仅促进了讲师与学员之间互动交流,也显著提高了学员们的综合能力。内训师以及外聘老师结合实际经验,与大家分享工作上的得失,并耐心解答问题,使整个课程氛围活跃,被学员一致好评。

此次培训成功提升了学员对于企业文化、环保知识及操作技能等方面的认知,我们将持续推动学习型企业文化建设。“诚信、和谐、环保、发展”是我们核心价值观,每位兴泸污水公司职工都应该通过不断深化学习创新思维,以及立足岗位,为企业稳健发展贡献力量。

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