绽放共成长 兴泸水务旗下兴泸污水如何发展生态旅游通过物品场景提升生态体验

为了践行企业在生态文明建设中的主体责任,旨在提升专业技术人员和管理层的业务能力和管理水平,同时帮助员工熟练掌握必要的知识与技能,从而提高工作效率。2019年7月8日,兴泸水务旗下的兴泸污水公司成功举办了第一期基层员工综合能力提升培训班。在此次培训中,来自各部门及分(子)公司的53名基层员工共同参与学习,他们由外聘讲师与内部训练师组成。

开班仪式由副总经理贺萍主持,并有总经理易其江、财务总监及工会主席黄亚出席。这一盛事上,易其江总经理发表了演讲,他强调,要适应未来的行业发展,每位员工都需清楚自己的角色定位,并充分发挥个人才能。此外,公司将加强对基层员工的学习,为他们提供系统、针对性、多维度且多样化的培养活动,以促进人才成长。

以“授人以鱼,不如授人以渔”为座右铭,本次八天脱产培训不仅增进了讲师与学员间的交流,还显著提升了学员们的综合能力。内训师和外聘老师结合实际岗位经验,与大家分享工作心得,对公司文化进行深入解读并耐心回答疑问。课堂气氛活跃,让参训人员给予高度评价。

通过这次培训,学员们对于企业文化、环保生产知识以及操作技能等领域有了更深刻理解。我们将坚持不懈地推动学习型企业建设。“诚信、和谐、环保、发展”是我们核心价值观,我们作为兴泸污水公司的一份子,要通过不断深造学习创新思维,以及立足岗位,为企业持续健康发展贡献力量。

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