宁波钢铁有限公司（简称“宁钢”）作为世界500强、浙江省属国有企业杭钢集团的重要组成部分，致力于实施“11856”工程，打造全球领先的钢铁企业。该项目聚焦于技术创新和产业链建设，旨在实现营收超1000亿元，并形成八个重要标志性成果和实施五十项重点任务。
自2018年至2022年，宁钢销售收入从242.07亿元增长到400亿元，同比增长65.24%，并连续多年位列宁波市纳税五十强和制造业企业十强。通过不断提升资产负债率，从71.71%降至39.32%，为其成为一流鋼鐵企業奠定了坚实基础。
创新是寧鋼成功之道。在寧鋼創新園中，可以見證公司對創新的熱情與開放態度。寧鋼通過體制、技術與產業三方面的創新路線，在激烈市場競爭中逆勢而上，为國有企業提供了樣本。
面向國家科技前沿，寧鋼聚焦國家戰略，大力推進科技創新首位戰略，並構建起「綠色新工藝、新材料、新技術」等為導向的創新資源一體化發展格局。
在研發投入方面，由2018年的2.15%增長到2022年的3.96%，共開發新產品113個，其中一流產品28個。在人才培養方面，也積極引進985、211等名校畢業生，加強「313」培養工程，以期構建管理、技術、高技能操作員工發展通道。
對於環境保護，一直是寧鋼重視的事項。早在2021年，就全面啟動「雙碳」行動計劃，並成為浙江省首家制定此類方案的鋼鐵企業。此後，每年節能近50萬噸標準煤，小幅減少二氧化碳排放150余萬噸。此外還購買67輛新能源重卡用于貨物運輸，是浙江省首批道路運輸純電動重卡車之一，有助提升清潔運輸與生態環境協調發展水平。
最後，不忘工業旅遊之美麗景觀，也被授予浙江省工業旅遊示范基地及北仑區中小學研學實踐教育基地，使得這些景點不僅展現了公司的一流生態環境、一流高端產品、一流智能化程度，而且也展示了一種人文關懷精神，让游客可以更加深刻地感受當地文化和歷史。
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