为了确保企业在生态文明建设中的责任落实，提升专业技术人员和管理层的业务能力和管理水平，同时帮助员工掌握必要的知识和技能，以提高工作效率，兴泸污水公司于2019年7月8日启动了基层员工综合能力提升培训班。来自各部门、分（子）公司的53名基层员工参加了这次为期八天脱产培训。讲师团由外聘专家与内部训练师共同组成。
开班仪式由副总经理贺萍主持，总经理易其江、财务总监黄亚及工会主席也出席了典礼。在讲话中，易其江强调，为适应行业未来发展趋势，每位员工都要清楚自己的角色定位，并发挥自己的优势。此外，公司将加大对基层员工的学习支持，不断提供有计划、针对性强、多维度多形式的培训活动，以促进人才成长。
通过这样的方式，“授人以渔”而非“授人以鱼”，学员们不仅获得了知识，还增进了解决问题的能力。内训师和外聘老师结合实际经验分享，对公司文化进行深入解读，并耐心回答学员提出的疑问。这段时间里，全程课堂氛围活跃受到了广泛好评。
通过此次培训，学员们对于企业文化、环保知识及操作技能等领域有了更深入的理解，我们将坚持不懈地推动学习型企业文化建设。“诚信、和谐、环保、高效”是我们企业文化核心价值观，我们作为兴泸污水公司的一份子，要不断深化学习创新思维，加强岗位工作，便能为企业持续发展贡献力量。
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