在兴泸水务的引领下污水管理如何绽放成旅游规划发展的新趋势呢

为了确保企业在生态文明建设中的责任落实,提升专业技术和管理人员的业务能力和管理水平,同时帮助员工掌握必要知识和技能,以提高工作效率,兴泸污水公司于2019年7月8日启动了第一期基层员工综合能力提升培训班。来自各部门、分(子)公司的53名基层员工参加了这次培训,讲师由外聘专家和内部教练组成。

开班仪式由副总经理贺萍主持,总经理易其江、财务总监及工会主席黄亚出席。总经理易其江在致辞中强调,为适应未来行业发展趋势,员工需要明确角色定位并发挥个人才能。此外,公司将加大对基层员工的学习力度,不断进行有计划、针对性强、多层次且形式多样的训练活动,以促进人才成长。

通过八天的脱产培训,不仅增进了讲师与学员之间的交流,也提升了学员们的综合能力。内训师与外聘老师结合实际经验分享,对公司文化理解进行深入探讨,并耐心解答学生提出的问题。在充满活力的课堂氛围中,这次培训获得了一致好评。

此次培训使学员进一步了解企业文化、环保知识以及操作技能,我们将坚持不懈地推动学习型企业建设。“诚信·和谐·环保·发展”是我们核心价值观,每位兴泸污水公司职工都要通过不断深化学习、新思维创新,加以岗位立足,为持续发展贡献自己的力量。

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