在兴泸水务旗下绽放的共同成长之旅旅游规划内容包括哪些

为了激发企业在生态文明建设中的责任感,提升专业技术人员和管理层的业务能力和管理水平,同时帮助员工掌握必要的知识与技能,以提高工作效率,兴泸污水公司于2019年7月8日启动了首期基层员工综合能力提升培训班。共有来自各部门、分(子)公司不同岗位的53名基层员工参与学习,该培训由外聘专家和内部训练师共同担任讲师。

开班仪式由副总经理贺萍主持,总经理易其江、财务总监黄亚及工会主席也出席了典礼。易其江总经理在致辞中强调,要根据行业未来发展趋势,为自己定位角色,并充分发挥个人才能。此外,他还指出,加强对基层员工的学习是关键,对他们进行系统、针对性的培训活动,是为人才成长提供必要条件。

通过八天的全脱产学习,不仅促进了讲师与学员之间的交流,也显著提升了学员们的综合素质。在此期间,内训师与外聘老师结合实际经验,分享对公司文化理解,并耐心解答学生提出的问题,使课堂气氛活跃赢得一致好评。

本次培训不仅加深了学员对企业文化、环保知识以及操作技能等方面的认识,更重要的是,我们将坚持培养学习型企业,让“诚信、和谐、环保、发展”成为我们的核心价值观。作为兴泸污水公司的一份子,我们应当通过不断深化学习创新思维,加倍努力,在岗位上为持续发展做出贡献。

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